Greve dos Correios termina em Mato Grosso do Sul

O Tribunal Superior do Trabalho (TST) julgou ontem o dissídio coletivo ajuizado pelos Correios. O tema central era o custeio do plano de saúde dos empregados da estatal. Por 6 votos a 1, a corte aprovou proposta em desfavor dos trabalhadores.

A cobrança de mensalidade de empregados e seus dependentes será conforme faixas etária e o salário. Além disso, a manutenção do plano de saúde para todos os pais e mães será encerrada em 31 de julho de 2019. Depois desse período, só ficam assegurados os que estiverem em tratamento médico hospitalar, até a alta médica.

As despesas totais será divida em 30% para os empregados e 70% para os Correios. Se houver lucro líquido no exercício anterior, a empresa vai reverter 15% para o custeio das mensalidades dos beneficiários.

As novas regras começam a vigorar a partir da publicação da decisão do TST no Diário da Justiça. Para o presidente dos Correios, Guilherme Campos, a decisão representa um grande avanço para a retomada do processo de recuperação da empresa, que enfrenta uma grave crise financeira.

A presidente do Sintect-MS, Elaine Regina de Souza Oliveira, afirmou que a reivindicação da greve era o plano de saúde, principalmente em relação à exclusão de pai e mãe e parente que recebe até dois salários mínimos. Além disso, não queriam a cobrança de complementos.